红红火火的春节已经过去了，春节之后也是很多人离任的顶峰期。在这期间，社保问题是必要正确面对并办理好的，不然会带来一些费事。下面，今天股市行情君就来给大家介绍一下，离任后社保要怎么办理！

一、离任后马上去新单位上班

这种状况是比较抱负的状态，也就是说早就找好了下家。假如新公司是家正规公司，社保一般能无缝对接上。

假如在意社保无缝对接上，在找下家时就要问分明社保相关问题。好比新公司试用期交不交社保，正规的必必要交，但大局部私企没交，这一点必要留心。

其次，一般工资是下月发上月的，假如你离任后，最后一笔工资还没发，上家单位还会为你交最后一个月的社保，没法立刻转出，配资网，那么什么时候社保能转入新单位就要和上家人事确认分明。

二、隔一段工夫才去新单位上班

假如没有即时去新单位上班，社保就会面临断缴的问题。社保断缴影响最大的是购车购房资格，51配资，其次是医保、养老保险的报酬问题，最好想法子制止这种状况呈现。

这种状况下，我们可以暂时通过代缴社保的中介机构，本人出钱交社保。这种代缴社保和正常上班交的社保是一样的，一般也是交五险一金，不过社保中单位缴纳的局部如今要本人交钱，除此之外还要交代缴中介的效劳费，费用比正常上班要高。

除了找代缴中介交社保，有本地户口的可以本人交社保，本人交社保只能交养老保险和医疗保险，间接去当地社保局解决手续即可。

好了，关于离任后如何办理社保就介绍到这里，希望对大家有所协助。更多社保常识，欢迎存眷今天股市行情网保险频道。

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